3ヶ月で年収126万円アップ
正社員エンジニア転職完全ガイド
このガイド通りに進めれば、確実に年収アップを実現できます
まずはゴールを明確にしよう
転職成功の第一歩は、明確なゴール設定から始まります。このガイドでは以下の目標達成をサポートします。
3ヶ月後のあなたの姿
年収100万円以上アップ
市場価値に見合った適正報酬を獲得
理想の企業で働く
成長企業で最新技術に触れる環境へ
スキルアップ実現
次のキャリアにつながる経験を積む
年収アップを実現する転職の方程式
この3つの要素を最大化することで、確実に年収アップを実現できます
3ヶ月で転職成功する7つのステップ
市場価値診断（1週目）
まずは自分の現在地を正確に把握しましょう。
- 転職サイトの年収診断ツールを3つ以上使用
- 同じスキルセットの求人の年収レンジを調査
- 不足スキルと強みを明確化
キャリア戦略の策定（2週目）
年収アップに直結する戦略を立てます。
- 需要の高い技術スキルの特定（クラウド、AI、セキュリティ等）
- 転職理由の明確化（ポジティブな理由に変換）
- 目標年収の設定（現在の年収の20-30%アップが目安）
職務経歴書の作成（3-4週目）
書類選考通過率を90%以上にする職務経歴書を作成します。
- 実績を数値化（売上貢献、工数削減、品質改善など）
- 使用技術とレベルを明確に記載
- マネジメント経験があれば必ず記載
転職エージェント登録（5週目）
年収交渉のプロを味方につけます。
- IT専門エージェント3社に登録（レバテック、マイナビIT、doda）
- キャリアカウンセリングで市場動向を把握
- 非公開求人の紹介を受ける
企業選定と応募（6-7週目）
戦略的に応募企業を選定します。
- 成長性の高い企業を優先（資金調達情報をチェック）
- 技術スタックが自分の強みと合致する企業
- 同時応募は3-5社に絞って集中
面接対策と実践（8-10週目）
内定獲得率を最大化する面接対策を行います。
- 技術面接対策（コーディングテスト、システム設計）
- 行動面接対策（STAR法での回答準備）
- 逆質問リストの準備（10個以上）
内定獲得と年収交渉（11-12週目）
最高の条件で内定を獲得します。
- 複数内定を獲得して交渉力を高める
- エージェント経由で年収交渉（自分では言いにくいことも代弁）
- 入社日の調整（有給消化も忘れずに）
このガイドで転職に成功した人たち
「ステップ通りに進めたら、本当に3ヶ月で転職できました。特に職務経歴書の書き方が参考になりました。」
「エージェントを使った年収交渉のおかげで、提示額から更に50万円アップできました！」
転職成功のための必須ツール
年収アップ実績No.1の転職サービス
レバテックキャリア
ITエンジニア専門15年の実績。年収アップ率77%、平均126万円アップ。
よくある質問
Q. 本当に3ヶ月で転職できますか？
はい、このガイドに沿って計画的に進めれば可能です。実際に多くの方が3ヶ月以内に転職を成功させています。ただし、個人の状況により前後する場合があります。
Q. 転職エージェントは本当に無料ですか？
はい、転職エージェントは完全無料で利用できます。エージェントは採用企業から報酬を得るビジネスモデルのため、求職者には一切費用がかかりません。
Q. 現職を続けながら転職活動できますか？
もちろん可能です。むしろ現職を続けながらの転職活動を推奨します。エージェントも平日夜間や土日の面談に対応しているので、仕事と両立できます。
Q. 年収交渉は自分でやる必要がありますか？
いいえ、転職エージェントが代行してくれます。プロのエージェントは企業の予算感や相場を把握しているため、個人で交渉するより高い年収を引き出せることが多いです。
Q. スキルに自信がなくても大丈夫ですか？
大丈夫です。重要なのは現在のスキルを正確に把握し、市場価値を最大化する戦略を立てることです。エージェントがあなたの強みを引き出し、適切な求人を紹介してくれます。
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